想必现在有很多小伙伴对于质检员员工谈心谈话记录怎么写方面的知识都比较想要了解，那么今天小好小编就为大家收集了一些关于质检员员工谈心谈话记录怎么写方面的知识分享给大家，希望大家会喜欢哦。

一是写明员工的基本个人信息，包括姓名，年龄，岗位职责等方面；二是写明谈话的目的；三是如实记录整个谈话内容和过程，主要是在质量方面有哪些进步，取得什么成绩，还存在什么问题，下步改正措施和意见；三是写明员工对此次谈话的态度，以及对谈话效果的评价。

质检员员工谈心谈话记录怎么写

质检员员工在工厂（公司）也是个有可缺少的岗位。那么员工谈话记录怎么写呢可以从下面几个方面：

了解员工的心理素质，品质观念是否有，做为质检员，一定要有好的观念；

是否能看懂质量要求内容及图纸要求；

对工作岗位的满意度怎么样；

对上层领导的品质观念是否有异议，要提出。

有什么好的建议与方法，以便改善

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